ミドルの転職希望者傾向調査

主に、ミドル(35歳以上の社会人)を中心に、転職活動を行い、調査期間内に入社が決定した社会人の性格・価値観の特性を分析し、公表しています。この調査結果により、企業はミドルの希望者の特性を把握することができ、採用時のミスマッチを減らす一助となります。

TOP